Koulunkäynninohjaajan tehtävät

Liperin kunnan hyvinvointipalveluissa on haettavana seuraavat koulunkäynninohjaajan tehtävät: -Koulunkäynninohjaaja, Honkalammen koulu, vakituinen 5.8.2025 alkaen -Koulunkäynninohjaaja, Liperin koulu, määräaikainen 5.8.2025 - 30.5.2026 -Koulunkäynninohjaaja, Ylämyllyn koulu (luokat 7-9), määräaikainen 5.8.2025 - 30.5.2026 Koulunkäynnin ohjaajat toimivat yleisohjaajina tai pienryhmän ohjaajina. Kaikki ohjaajat toimivat tukea tarvitsevien oppilaiden kanssa. Tehtävät ja luokka-asteet ovat vaihtelevia ja tehtäviin voi kuulua ap/ip-toiminnan ohjausta sekä lasten koulupäivän aikaista lääkehoitoa. Ohjaajalla tulee olla taitoja ja halua toimia tukea tarvitsevien oppilaiden kanssa vaativissakin tilanteissa yhdessä muun henkilöstön kanssa tiiminä. Arvostamme hyviä yhteistyötaitoja, joustavuutta sekä positiivista toimintatapaa. Kelpoisuusvaatimuksena koulunkäynnin ohjaajan ammattitutkinto tai lähihoitajan tutkinto (suuntautumisalana lapset ja nuoret) tai muu soveltuva tutkinto. Lähihoitajan tutkinto ja/tai kokemus lapsen lääkehoidon järjestämisestä voidaan katsoa eduksi. Honkalammen koulun ohjaajan valinnassa katsotaan eduksi vaihtoehtoisten kommunikaatiomenetelmien osaaminen ja kokemus vaativan erityisen tuen lasten ja nuorten kanssa työskentelystä. Palkkaus määräytyy KVTES:n mukaisesti. Yleistyöaika 35 tuntia/viikko. Tehtäviin valittujen on esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) perusteella rikosrekisterilain (770/1993) 6 § 2. momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Vakituisessa tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa ja määräaikaisissa tehtävissä on neljän kuukauden koeaika. Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksen määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunta-alan yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti. Tarjoamme henkilöstöllemme henkilöstöetuina - Epassin saldoa liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalveluihin - työsuhdepyöräetu kiinteällä verotusarvomallilla - lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä - useat yritykset tarjoavat henkilöstölle erilaisia etuja Toivomme hakemuksia ensisijaisesti sähköisen Kuntarekry-järjestelmän kautta. Rehtori, Honkalammen koulu Sanna Mutikainen sanna.mutikainen@edu.liperi.fi p. 050 388 6744 Apulaisrehtori, Ylämyllyn yläkoulu Virpi Eronen virpi.eronen@edu.liperi.fi p. 050 400 3284 Koulunjohtaja, Liperin koulu Sanna Rissanen sanna.rissanen@edu.liperi.fi p.040 568 4083 Hyvinvointijohtaja Riitta Lappalainen riitta.lappalainen@liperi.fi p. 040 834 7185