Sairaanhoitaja, Itäkeskuksen palvelutalo

Etsimme joukkoomme vanhustyöstä innostunutta ja hyvät yhteistyötaidot omaavaa sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen Itäkeskuksen palvelutaloon, ryhmäkoti Ruiskukkaan. Työ on 2-vuorotyötä, mutta mahdollisuus on myös aamupainotteiseen työhön. Itäkeskuksen palvelutalo on koti 93 ikäihmiselle, talossamme on kolme ryhmäkotia ja pienimuotoista palvelukeskustoimintaa. Jokaisessa ryhmäkodissa on 31 asukasta. Muistisairaiden ryhmäkotiasumisen puolella asuu 22 asukasta ja yhdeksän asukasta on somaattisesti sairaita palvelutaloasukkaita. Ruiskukan toiminnassa keskeistä on asukkaidemme omannäköinen ja onnellinen elämä, aito kohtaaminen, työssään viihtyvä ja hyvinvoiva henkilöstö sekä yhdessä tekemisen kulttuuri. Toiminnan perustana on asukkaiden omien voimavarojen tukeminen, vastuuhoitajuus, kodinomaisuus sekä yhteisöllisyys. Työyhteisömme on vakiintunut, mutta jatkuvasti kehittyvä työyhteisö. Itäkeskuksen palvelutalo on pärjännyt hyvin työntekijöiden työhyvinvointia mittaavissa kyselyissä ollen syksyllä 2024 kunta10-kyselyn tuloksissa palvelutaloista toiseksi parhaalla sijalla Helsingin kaupungilla! Tervetuloa meille! Meillä päivääsi sisältyy arvokkaita ja hyviä kohtaamisia asukkaiden kanssa sekä yhteen hiileen puhaltamista koko talon henkilöstön kanssa. Sairaanhoitajana toimit hoitotyön asiantuntijana moniammatillisessa ja -kulttuurisessa tiimissä. Suunnittelet, toteutat ja arvioit asukkaiden hoitoa yhteistyössä muiden hoitoon osallistuvien tahojen kanssa. Tehtäviisi kuuluu tiimin hoitajien ohjaaminen ja tukeminen, asiantuntijana toimiminen sairaanhoidon ja lääkehoidon tehtävissä sekä lääkäri- ja omaisyhteistyö. Työhösi kuuluu myös opiskelijoiden ohjaaminen. Toivomme sinulta aitoa innostusta työskennellä ikäihmisten kanssa, oma-aloitteisuutta, reipasta työotetta sekä hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Arvostamme kuntouttavaa työotettasi ja kykyä työskennellä itsenäisesti sekä työparina. Sinun ei tarvitse osata kaikkea. Perehdytämme sinut hyvin tehtävään. Tukenasi on esihenkilön lisäksi muut sairaanhoitajat, lähihoitajat, hoiva-avustajat, fysioterapeutit ja sosiaaliohjaajat. Pidämme ryhmähaastattelut maanantaina 7.7.25 klo 15.00 ja tiistaina 8.7.25 klo 15.00. Kutsumme haastatteluun kutsuttavat hakuajan päättymisen jälkeen. Vastaathan myös tuntemattomasta numerosta tuleviin puheluihin. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehto: Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa. Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja tyydyttävä kirjallinen taito. Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään - tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä - iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikosrekisteriotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §). - LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa. Luemme eduksi gerontologisen osaamisen. Osastonhoitaja Essi Holopainen, essi.holopainen@hel.fi