Tuntiopettaja, erityisopetus

Tule Stadin ammattiopiston huipputiimiin valmentamaan tulevaisuuden tekijöitä! Oletko kiinnostunut vahvistamaan helsinkiläisten työttömien työnhakijoiden työelämä- ja oppimisvalmiutta sekä elämässä tarvittavia taitoja ja valmiuksia jatko-opintoihin ja elinikäiseen oppimiseen? Innostutko asiakaslähtöisestä ohjauksesta? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme osaaja. Haemme Stadin ammattiopistoon työllisyydenhoidon palveluihin erityisopettajaa, jonka tehtävänä on oppimisen tuen ja erityisopetuksen toteuttaminen, suunnittelu, kehittäminen ja arviointi helsinkiläisille työttömille työnhakijoille. Haussa oleva erityisopettajan tehtävä sijoittuu virkasuhteen alkaessa kampukselle 1. Etsimme joukkoomme rohkeaa, ennakkoluulotonta, yhteistyötaitoista ja työotteeltaan konsultatiivista osaajaa. Sinulla on pedagogista näkemystä, monipuoliset ja opiskelijalähtöiset ohjaustaidot, innostusta hyödyntää modernia teknologiaa opetuksessa sekä kehittää toimipaikan ja oppilaitoksen erityisopetusta. Tarjoamme sinulle merkityksellisen ja osaamisesi kehittymistä tukevan työn maamme suurimmassa ammattioppilaitoksessa. Pääset tekemään työtäsi moniammatillisissa työtiimeissä ja tulet saamaan työhösi kollegoiden ja johdon tuen. Opettajana pääset kehittämään pedagogista toimintaa ja ohjaamaan eri-ikäisiä asiakkaita kohti työuraa tai opintoja. Kelpoisuusehdot: Kelpoisuusehdot ja kielitaitovaatimus määräytyvät opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) mukaan. Opetusta on kelpoinen antamaan henkilö, jolla on tässä asetuksessa säädetty ammatillisten tai yhteisten tutkinnon osien opettajan kelpoisuus ja vähintään 60 opintopisteen tai vähintään 35 opintoviikon laajuiset erityisopettajan opinnot. Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote. Hakijan on lääkärintodistuksella osoitettava olevansa terveydentilaltaan sopiva virkaan, mikäli tulee valituksi. Tehtävässä edellytetään vahvaa näyttöä tuloksellisesta työstä erityisopetuksessa ja sen kehittämisessä. Lisäksi edellytämme työkokemusta ja näyttöjä monipuolisista digitaalisten järjestelmien hyödyntämisestä ammatillisessa koulutuksessa. Edellytämme myös kokemusta maahanmuuttajien kanssa työskentelystä. Eduksi luetaan kokemus ammatillisesta koulutuksesta ja kokemus työllisyydenhoidon asiakkaiden ohjauksesta. Miten rekrytointi etenee? Jätäthän hakemuksesi 2.6. klo 15 mennessä. Rekrytointiprosessiin sisällytetään mahdollisesti videohaastatteluvaihe. Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Valitsemme haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä. Anonymiteetin säilymisen varmistamiseksi lisätietojen antajana toimii rekrytoivan esihenkilön Dan Koskisen sijaan koulutuspäällikkö Rea Airenne, rea.airenne@hel.fi. koulutuspäällikkö Rea Airenne rea.airenne@hel.fi