Palkkahallinnon tiiminvetäjä, Espoo

Coor on yksi Pohjoismaiden johtavista kiinteistöpalveluiden tuottajista, jolla on asiantuntemusta yli sadasta tukipalvelusta erilaisiin kiinteistöihin. Toimimme Suomessa valtakunnallisesti, ja palveluvalikoimaamme kuuluu asiakaslähtöisiä kiinteistöpalveluita, joita kehitetään jatkuvasti paremmiksi. Etsimme nyt PALKKAHALLINNON TIIMINVETÄJÄÄ Tehtävässäsi vastaat siitä, että Coor Suomen palkanmaksu toteutuu tehokkaasti, laadukkaasti ja ajallaan. Kehität prosesseja, toimintamalleja ja järjestelmiä tukemaan käyttäjien tarpeita. Palkkatiimissä työskentelee lisäksesi yksi sisäinen palkka-asiantuntija sekä ulkoinen palkanlaskentakumppani. Sinulla on päävastuu palkkahallinnosta ja toimit tiimin vetäjänä, samalla kun hoidat käytännön palkanlaskentaa ja siihen liittyviä hallinnollisia tehtäviä noin puolet työajastasi. Tehtävään sisältyy myös esihenkilöiden kouluttamista ja ohjeistamista palkanlaskennan prosesseista. Sinun odotetaan seuraavan lainsäädännön ja HR-palkkahallinnon muutoksia sekä varmistavan niiden soveltamisen käytännössä. Lisäksi vastaat palkanlaskennan raportoinnista. Palkkatiimin vetäjä raportoi HR Operations Managerille, joka toimii pohjoismaisen HR Operations -tiimin esihenkilönä. Tulet siis olemaan osa pohjoismaista tiimiä! Käytössämme on SuccessFactors HR-järjestelmänä, Quinyx työajansuunnittelu- ja seurantajärjestelmänä sekä Mepco palkanlaskentajärjestelmänä. Mitä odotamme sinulta? Odotamme sinulta useamman vuoden kokemusta palkanlaskennasta ja siihen liittyvistä prosesseista. Sinulla tulee olla vahva työsuhde- ja työehtosopimusosaaminen sekä erinomaiset järjestelmätaidot kokemus yllä mainituista järjestelmistä katsotaan eduksi. Työskentelet sujuvasti suomeksi ja englanniksi, ja viestit selkeästi molemmilla kielillä. Ruotsin kielen taito on merkittävä etu. Olet vastuuntuntoinen ja oma-aloitteinen, toimit itsenäisesti ja viet asioita määrätietoisesti eteenpäin. Sinulla on kehittämismyönteinen asenne ja soveltuva korkeakoulututkinto, kuten tradenomi, KTM tai vastaava. Haemme jatkuvasti uusia ajatuksia. Haluatko tulla jakamaan omasi? Tarjoamme sinulle paikan yhdessä Pohjoismaiden johtavista kiinteistöpalveluyrityksistä. Tehtävässä sinulla on mahdollisuus kehittää omaa osaamistasi ja vaikuttaa merkittävästi prosessien kehitykseen. Työskentelet asiantuntevassa ja kannustavassa tiimissä yrityksessä, jossa jokainen uusi työntekijä kehuu työpaikan kulttuuria lämpimäksi ja välittäväksi. Suomen pääkonttori sijaitsee Espoon Säterinportissa, jossa käytössäsi on modernit työtilat ja esimerkiksi kuntosalipalvelut. Tehtävässä on hyvät mahdollisuudet etätyöskentelyyn, mutta odotamme sinun kuitenkin olevan noin puolet ajasta toimistolla sekä mahdollisesti matkustaa konsernin pääkonttorille Tukholmaan. Tarjoamme myös laajat työsuhde-edut, kuten lounas- ja virike-edun, laajan työterveyshuollon, vapaaehtoisen sairauskassan sekä mielen hyvinvointipalvelun verkossa. Tervetuloa yritykseen, jossa jokaisella on merkitys! Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana, joten haethan tehtävää mahdollisimman pian. Liitäthän hakemuksellesi sekä ansioluettelon että hakukirjeen. Rekrytointiprosessi pitää sisällään ainakin kaksi haastattelukierrosta, henkilöarvioinnin sekä case-tehtävän. Tarkastamme tehtävään valitun henkilön referenssit ja luottotiedot. Lisätietoja tehtävästä antaa HR Operations Manager Michaela Ståhlberg sähköpostitse michaela.stahlberg@coor.com