Varhaiskasvatuksen erityisopettaja

Kiertävänä varhaiskasvatuksen erityisopettajana huolehdit esikoululaisten ja varhaiskasvatusikäisten lasten erityisestä tuesta yhteistyössä varhaiskasvatusopettajien ja muiden työntekijöiden kanssa. Tavoitteena ja toiveenamme on, että voit sitoutua työhösi ja toteuttaa laadukasta arjen pedagogiikka. Yhteistyö vanhempien kanssa on meille tärkeä ja sitä pidetään yllä säännöllisillä tapaamisilla, keskusteluilla sekä henkilökohtaisten varhaiskasvatussuunnitelmien laatimisilla ja arvioinneilla. Toivomme sinulta vahvaa pedagogista työotetta, myönteistä ja aktiivista asennetta, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä kykyä kohdata lapset aidosti. Hyvät kommunikointitaidot lasten kanssa ovat erittäin tärkeitä. Tarjoamme työntekijöillemme mielekkään työarjen, positiivisen työympäristön sekä tukea työhön. Työntekijöillämme on mahdollisuus työn kehittämiseen ja kouluttautumiseen. Työtapamme on ratkaisukeskeinen ja kannustamme kokeilemaan uutta. Kelpoisuusehdot määräytyvät varhaiskasvatuslain 30 §:n mukaisesti (2018/540). Kielitaitovaatimus: Hyvä suullinen ja kirjallinen suomen kielen taito vaaditaan. Ansioksi luetaan kokemus varhaiskasvatustyöstä. Kuuden kuukauden koeaikaa voidaan soveltaa. Rikosrekisteriote ja todistus terveystarkastuksesta on esitettävä ennen palvelussuhteen alkamista. Työehdot: OVTES:n mukaisesti Palkka 2941,80. Summa ei sisällä mahdollisia työkokemuslisiä. Työ alkaa 1.9.2025 tai sopimuksen mukaan. Hakemuksiin tulee liittää CV ja kelpoisuustodistusten jäljennökset. Hakemukset lähetetään sähköisesti kuntarekryn kautta. Haastattelussa tulee esittää alkuperäiset kelpoisuustodistukset. Hanna Smeds, vt. varhaiskasvatuksen johtaja hanna.smeds@krs.fi 040 5666018