Työvalmentaja

Hollolan kunnan työllisyyspalvelut hakee työvalmentajaa määräaikaiseen työsuhteen 31.12.2026 saakka. Työ alkaa 1.11.2025 tai sopimuksen mukaan. Työvalmentajana toimit Kunnontiimissä, jossa valmennat työkokeilijoita sekä työsuhteessa olevia valmentautujia. Edellytämme työvalmentajalta osaamista tai hyvää tuntemusta ympäristön- ja metsänhoidolliselta alalta sekä eduksi katsotan osaaminen kiinteistö- ja rakennusalalta. Työvalmentajan tehtäviin kuuluu päivittäisen toiminnan suunnittelu ja organisointi sekä työvalmennus. Olet valmennettavien mukana työkohteissa ohjaamassa ja tekemässä päivittäisiä töitä sekä varmistamassa työturvallisuuden. Työ sisältää asiakkaiden työ- ja toimintakyvyn sekä osallisuuden arviointia ja tukemista. Työ vaatii valmentavaa työotetta ja ratkaisukeskeistä ohjausosaamista. Jotta menestyt tehtävässä, tulee sinulla olla hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot sekä kykyä sopeutua vaihtuviin tilanteisiin. Vaikka yhdessä toimiminen on avainasemassa työllisyyspalveluissa, tulee sinulla olla itsenäistä työotetta menestyäksesi työssä. Olemme ketterä työyhteisö ja pidämme asioiden kokeilusta, joten kehittävä työote katsotaan eduksi. Työvalmentajalla tulee olla hyvät it-taidot. Sinulta odotetaan rohkeutta ja valmiuksia monipuoliseen yhteistyöhön asiakkaiden jatkopolkujen suunnitteluun. Tässä apunasi ovat uravalmentajat sekä työelämäkoordinaattori. Tukea työhösi saat tiimiltämme, johon kuuluu työvalmentaja, kaksi uravalmentajaa sekä työllisyyskoordinaattori. Meillä pääset osaksi tiimiä, jossa arvostetaan reiluutta, avointa vuorovaikutusta ja naurua arjen keskellä. Tehtävän kelpoisuusehtona on soveltuvaa tutkintoa tai työn kautta hankittua vastaavaa osaamista. Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa. Tehtäväkohtainen palkka on 2820,12 €/kk + mahdollinen työkokemuslisä ja työaika viikossa on 38,25 h. Tehtävään valitun tulee toimittaa lääkärintodistus terveydestään. Tehtävän hoito vaatii yhteistyötä eri palvelualojen kanssa sekä työkohteet sijaitsevat ympäri Hollolaa, joten tehtävän hoito edellyttää oman auton käyttömahdollisuutta. Työntekijältä odotetaan suomenkielen kiitettävää osaamista. Rekrytointi toteutetaan anonyyminä rekrytointina. Rekrytoija ei näe Kuntarekryyn tallennettuja henkilöön viittaavia tietoja, kuten nimi, ikä, sukupuoli, äidinkieli ja valokuva. Vältäthän tuomasta näitä tietoja esille hakulomakkeella ja hakemustekstissäsi. Odotamme hakemustasi Kuntarekry.fi-järjestelmän kautta viimeistään 15.9.2025. klo 23.59 mennessä. Työhaastattelut aloitetaan 22.9.2025 ryhmähaastatteluina Teamsissä. Ryhmähaastattelun jälkeen valituille ilmoitetaan Hollolassa pidettävät yksilöhaastatteluajat. Työllisyyskoordinaattori Tiina Hirvonen 044 7801737 tiina.hirvonen@hollola.fi