Henkilöstöpäällikkö

Henkilöstöpäällikön tehtävänä on edustaa Kauhavan kaupunkia työnantajana tukea kaupungin johtoa ja esimiehiä henkilöstöasioiden hoidossa vastata HR-asioiden kehittämisestä vastata digitalisaation edistämisestä, tietohallinnosta ja tietoturvaohjelmasta Kelpoisuusehtona virkaan on korkeakoulututkintojen järjestelmästä annetun asetuksen (464/1998) 2 §:ssä mainitussa yliopistossa suoritettu soveltuva ylempi korkeakoulututkinto (esim. OTM) sekä kokemusta henkilöstö- ja työmarkkina-asioista. Lisäksi valittavalta edellytetään hyviä vuorovaikutustaitoja ja hyvää yhteistyökykyä. Arvostamme kunnallishallinon tuntemusta ja ict-osaamista. Virka tulee ottaa vastaan 18.8.2025 tai sopimuksen mukaan. Palkkaus ja muut ehdot määräytyvät KVTES:n mukaisesti. Hakija voi esittää oman palkkatoivomuksensa. Viran täyttämisessä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Virkaan valitun on ennen viran vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Hakemus tulee jättää 10.6.2025 klo 12.00 mennessä Kuntarekryn kautta osoitteessa www.kuntarekry.fi. Lisätietoja antaa kaupunginjohtaja Vesa Rantala, puhelin 040 775 9075 ja hallintojohtaja Liisa Salo, puhelin 050 330 5286, sähköpostiosoite etunimi.sukunimi@kauhava.fi.